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Moumouni ZERBOHors ligne

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    Moumouni ZERBO

    il y a 1 an et 4 mois
    Illustration du profil de Moumouni ZERBO
    il y a 1 an et 4 mois

    Union Régionale des Sociétés Coopératives avec Conseil d’Administration de Commercialisation des Produits Agricoles de la Boucle du Mouhoun a été créée en décembre 2019, elle est constituée à ce de 26 sociétés coopératives et une Entreprise Individuelle. Elle compte 752 membre avec plus de 52% de femmes et 70ù% de jeunes des deux sexes. Elle est une structure fédérative créée pour accompagner les membres dans la professionnalisation à travers l’information, la sensibilisation, l’éducation et la formation des membres. La facilitation d’accès aux facteurs de production tels que l’accès aux intrants agricoles, l’organisation de la collecte pour les ventes groupés. Elle a plusieurs partenaires au niveau local et National. Elle plus particulièrement Partenaire de l’Université de Bobo Dioulasso dans la mise en œuvre du projet CEFEVVRI – Varriwa. Elle accueillie la formateurs des entrepreneurs économiques de la région du 19 au 24 Juin 2023 à Dédougou. La session a été une réussite et les acteurs économique de la région étaient satisfaits de la formation tenue à Dédougou.

À propos de moi

Secrétaire Exécutif

Accompagnement Technique de l'Union Régionale : Formation Suivi appui Conseil

  1. Gestion administrative : J’ai une excellente maîtrise de la gestion administrative, ce qui me  permet de superviser les tâches quotidiennes de l'organisation, d'organiser des réunions, de gérer les dossiers et de tenir à jour la documentation importante.
  2. Communication : Vous avez une capacité remarquable à communiquer efficacement avec les membres de l'organisation, les partenaires externes et les parties concernées. Vous êtes à l'aise pour transmettre des informations de manière claire et concise, et vous pouvez désigner l'organisation lors de réunions ou d'événements.
  3. Gestion des ressources humaines : J'ai reçu une formation   en gestion des ressources humaines, que ce soit pour recruter de nouveaux membres, former et encadrer le personnel, ou gérer les conflits et les problèmes potentiels.
  4. Plaidoyer et lobbying : J’ai  notion de base  en plaidoyer et lobbying pour représenter les intérêts de l'organisation auprès des décideurs politiques, des institutions gouvernementales et des organisations internationales, afin de défendre les droits et les intérêts des paysans
  5. Stratégie et développement : Je  suis   dans  une dynamique une vision stratégique pour mieux préparer  l'avenir de l'Union Régionale  et suis  capable de contribuer à l'élaboration de plans de développement à long terme.
  6.   Gestion financière : J'ai des connaissance  dans la gestion des finances des Organisations Paysannes,    en élaborant des budgets, en effectuant le suivi des dépenses et en veillant à la transparence et à l'intégrité financière.
  7. Sensibilisation et mobilisation : Je suis capable de sensibiliser le grand public aux problèmes posés face aux paysans, en organisant des campagnes de sensibilisation et en mobilisant les communautés locales pour soutenir les initiatives de l'organisation.
  8. Networking : J’ai développé un réseau de contacts solides avec d'autres organisations paysannes, ONG, institutions gouvernementales et acteurs du secteur Agricole, ce qui renforce la position et l'influence de votre organisation.
  9. Adaptabilité et résilience : Je suis capable de faire face aux défis et aux changements qui s'appliquent fréquemment dans le contexte de travail d'une organisation paysanne d'envergure régionale, et vous avez la capacité de vous adapter et de rester résilient(e) dans des situations difficiles.

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Parfait HOUNSOU
@parfait1

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